
Придобивки од полнење на работното место ЕВ
Привлечност и задржување на таленти
Според IBM Research, 69% од вработените имаат поголема веројатност да размислат за понуди за работа од компании кои даваат приоритет на одржливоста на животната средина. Обезбедувањето на полнење на работното место може да биде привлечна опасност што привлекува врвен талент и го зголемува задржувањето на вработените.
Намален отпад од јаглерод
Транспортот е значаен извор на емисија на стакленички гасови. Со овозможување на вработените да ги наплатат своите ЕВ -а на работа, компаниите можат да го намалат целокупниот отпад од јаглерод и да придонесат за цели на одржливост, подобрување на нивниот корпоративен имиџ.
Подобрен морал на вработените и продуктивноста
Вработените кои можат погодно да ги наплатат своите ЕВ на работа веројатно ќе доживеат поголемо задоволство од работата и продуктивноста. Тие веќе не треба да се грижат за истекување на моќ или да најдат станици за полнење за време на работниот ден.
Даночни кредити и стимулации
Неколку федерални, државни и локални даночни кредити и стимулации се достапни за деловните активности што инсталираатСтаници за полнење на работното место.
Овие стимулации можат да помогнат во неутрализирањето на трошоците поврзани со инсталацијата и работењето.
Чекори за спроведување на полнење на работното место
1. Проценете ги потребите на вработените
Започнете со проценка на потребите на вашите вработени. Соберете информации за бројот на возачи на ЕВ, видовите на ЕВ што ги поседуваат и потребниот капацитет за полнење. Анкетите или прашалниците на вработените можат да обезбедат вредни увид.
2. Оценете го капацитетот на електрична мрежа
Осигурете се дека вашата електрична мрежа може да се справи со дополнителното оптоварување на станиците за полнење. Консултирајте се со професионалци за да го процените капацитетот и да ги направите потребните надградби доколку е потребно.
3 Добијте понуди од давателите на станици за полнење
Истражувајте и добијте понуди од давателите на реномирани станици за полнење. Компаниите како IeVlead нудат сигурни и издржливи решенија за полнење, како што се 7KW/11KW/22KWПолначи на Wallbox EV,
Заедно со сеопфатна поддршка за заднина и апликации за корисниците.
4 Развијте план за имплементација
Откако ќе изберете провајдер, развиејте сеопфатен план за инсталирање и работење на станиците за полнење. Размислете за фактори како локации на станици, типови на полначи, трошоци за инсталација и тековни оперативни трошоци.
5. Промовирајте ја програмата
По спроведувањето, активно промовирајте ја програмата за полнење на работното место на вработените. Нагласете ги неговите придобивки и едуцирајте ги за соодветна етикета за полнење.
Дополнителни совети
- Започнете мали и проширете се постепено врз основа на побарувачката.
- Истражете ги партнерствата со блиските бизниси за да ги споделат трошоците за станици за полнење.
- Користете го софтверот за управување со полначот за да ја следите употребата, да ги следите трошоците и да обезбедите соодветно функционирање.
Со спроведување на аПолнење на работното место ЕВ
()
Програма, работодавците можат да привлечат и задржат врвен талент, да го намалат нивното влијание врз животната средина, да го зајакнат моралот и продуктивноста на вработените и потенцијално да имаат корист од даночните стимулации. Со внимателно планирање и извршување, деловните субјекти можат да останат пред кривата и да се грижат за зголемената побарувачка за опции за одржлив транспорт.
Време на објавување: јуни-17-2024 година